Bestjobs: Vara 2026 se anunță una dintre cele mai active perioade pentru adolescenții care doresc un job. Aplicațiile tinerilor de 16-18 ani au crescut cu 45% într-o singură lună

Vara 2026 se anunță una dintre cele mai active perioade pentru angajarea adolescenților, numărul aplicațiilor venite din partea tinerilor cu vârste între 16 și 18 ani crescând cu 45% în luna mai față de aprilie, potrivit Bestjobs. 

Lunile iunie, iulie și prima parte a lunii august generează, în anumite industrii, creșteri de până la 70% ale numărului de aplicații din partea acestei categorii de vârstă.

Unul dintre cele mai interesante fenomene observate este deschiderea fără precedent a adolescenților către recrutarea asistată de inteligență artificială.

„Vedem o schimbare semnificativă în comportamentul generației care intră acum pe piața muncii. Pentru mulți dintre acești tineri, primul job nu mai este doar o sursă de venit pe timpul verii, ci un pas strategic pentru dezvoltarea personală și profesională. Ei vor experiență, autonomie și acces rapid la oportunități”, spune Călin Fusu, fondator și CEO bestjobs. 

Tinerii preferă canalele de comunicare rapide și informale, iar WhatsApp devine unul dintre principalele instrumente prin care aplică la joburi, trimit mesaje, răspund la întrebări și participă la etape preliminare de recrutare.