Versiunea completă
Business Legal

Bogdana Buhoș și Clarisa Bulai, Deloitte România: Auditul intern, dincolo de obligație legală, un catalizator pentru performanță

Conform prevederilor Legii nr. 162/2017 privind auditul statutar al situațiilor financiare anuale și al situațiilor financiare anuale consolidate, cu modificările și completările ulterioare, implementarea funcției de audit intern este obligatorie pentru toate companiile care îndeplinesc criteriile de mărime cu scopul…

Cristina Bellu · 4 septembrie 2025 · 2 min de citit

Conform prevederilor Legii nr. 162/2017 privind auditul statutar al situațiilor financiare anuale și al situațiilor financiare anuale consolidate, cu modificările și completările ulterioare, implementarea funcției de audit intern este obligatorie pentru toate companiile care îndeplinesc criteriile de mărime cu scopul de a avea situațiile financiare supuse auditului statutar. Aceste companii au obligația de organizare a funcției de audit intern, al cărei coordonator trebuie să fie membru al Camerei Auditorilor Financiari din România, iar nerespectarea acestei cerințe atrage sancțiuni care pot varia de la 10.000 de lei până la 100.000 de lei.

În plus, începând cu anul 2024, Autoritatea pentru Supravegherea Publică a Activității de Audit Statutar (ASPAAS) a solicitat auditorilor financiari să raporteze cazurile în care companiile nu au implementată o funcție de audit intern, iar în prezent este în derulare procesul de transmitere a notificărilor de justificare a conformității către operatorii economici vizați.

În acest context, companiile trebuie să trateze prioritar și în conformitate cu standardele internaționale de audit intern această obligație, opțiunile fiind înființarea unei structuri de audit intern sau externalizarea către un furnizor de servicii de audit intern, în ambele cazuri coordonatorul activității de audit intern trebuie să fie membru al Camerei Auditorilor Financiari din România.

Citește și