Bosch, prima multinațională care cere salarii mai mari pentru profesori: trebuie venituri lunare mai atrăgătoare

Grupul Bosch, unul dintre cei mai mari jucători de pe plan local, cu afaceri de peste 500 mil. euro și aproape 10.000 de angajați, este primul investitor care cere venituri mai mari pentru profesori.

„O societate fără profesori bine pregătiți și un sistem sanitar solid nu este o societate care să se poată dezvolta sănătos. Există afinități de a lucra în învățământ, menirea de a fi dascăl, nu neapărat pentru salariu. În învățământ nu ai un salariu motivant, mediul privat este atrăgător acum. În trecut era mai atrăgător un job la stat. Acum, cele două categorii trebuie încurajate cu venituri lunare mai atrăgătoare. Nu mai vorbesc de faptul că există un dezechilibru în societate – unele categorii au fost scutite de impozit, au fost ridicate salariile la un minim care a tot crescut. Dar profesorii nu au beneficiat de asta“, a spus Mihai Boldijar, director general al Robert Bosch S.R.L. și reprezentantul grupului Bosch în România, în contextul grevei din sistemul de învățământ.

Bosch este în România al doilea cel mai dorit angajator din industria auto și printre cele mai căutate companii de pe plan local, având peste 9.800 de angajați în România, din care peste 1.500 în cercetare și dezvoltare.