Georgiana Vlădescu, senior associate, PeliPartners: Transparența salarială va duce la o iradiere a responsabilităților către toate tipurile de management. Primele întrebări venite din partea salariaților vor merge spre team lead și coordonatorul departame
Transparența salarială va duce la o iradiere a responsabilităților către toate tipurile de management, iar team leaderii și coordonatorii departamentelor vor fi ambasadorii acestei noi politici în cadrul întregii osaturi a unei organizații, a declarat Georgiana Vlădescu, senior associate, PeliPartners…
Transparența salarială va duce la o iradiere a responsabilităților către toate tipurile de management, iar team leaderii și coordonatorii departamentelor vor fi ambasadorii acestei noi politici în cadrul întregii osaturi a unei organizații, a declarat Georgiana Vlădescu, senior associate, PeliPartners în cadrul conferinței ZF HR Trends 2026.
” Către ei, cu siguranță, se vor îndrepta primele întrebări venite din partea salariaților, pentru că, evident, prima dată îți întrebi coordonatorul. Și cred că trebuie avut în vedere un training și o informare, o colaborare, atât la nivel de management, dar cât și pe scări ierarhice mai joase”.
Georgiana Vlădescu spune că rolul liderilor va deveni tot mai pregnant, în toate etapele și în toate nivelurile, întrucât discutăm despre o depresurizare.
-
Într-o lume care crede că economia și oamenii o duc greu, având în vedere creșterea inflației și a prețurilor la energie, sunt greu de vândut datele statistice conform cărora în T3 economia și-a revenit, având cel mai bun trimestru de creștere din ultimii 4 aniOpinii · 15 noiembrie 2026
-
O surpriză plăcută după un an chinuit. Economia a înregistrat în T3 cea mai bună creștere trimestru la trimestru din 2022 încoace: plus 2,1%Bănci și Asigurări · 15 noiembrie 2026
-
Dacia a avut cel mai slab octombrie de la criza microcipurilor din 2021: doar 20.373 de mașini la Mioveni, cu o treime sub nivelul de anul trecutAuto · 15 noiembrie 2026