Oana Botolan Datki, Consulteam: Până în 2020 pachetul de recompensare va fi customizat
Până în 2020 pachetul de recompensare va fi customizat, beneficiile vor fi din ce în ce mai puțin plătite de către companie, vor fi tot mai mulți freelanceri. Flexibilitatea la job va deveni normalul pentru majoritatea companiilor, a spus Oana Botolan Datki, SEE Managing Partner, Consulteam, în cadrul ZF HR Conference 2016.
Până în 2020 pachetul de recompensare va fi customizat, beneficiile vor fi din ce în ce mai puțin plătite de către companie, vor fi tot mai mulți freelanceri. Flexibilitatea la job va deveni normalul pentru majoritatea companiilor, a spus Oana Botolan Datki, SEE Managing Partner, Consulteam, în cadrul ZF HR Conference 2016.
Nu putem să vorbim despre motivare decât după ce rezolvăm problema salariului. Dacă vorbim de un salariu minim pe economie, degeaba angajatorul vine cu un pachet de alte beneficii.
În funcție de generația din care fac parte angajații, aceștia vor să valorizeze altceva din pachetul pe care angajatorul îl oferă.
-
Dragoș Damian, Terapia Cluj: Nicușor Dan, un link și o poză care arată ce înseamnă să ai o strategie de diplomație economică. Cu o strategie de diplomație economică vom avea creștere în fiecare trimestru, nu numai în T3 – apropo, în T3 nu am avut GuvernOpinii · 15 noiembrie 2026
-
Compania aeriană cu care zbori a dat faliment? Un proiect care să protejeze banii turiștilor este pe drum. „Principiul e ca toată lumea să-și recupereze banii” VIDEOZF Live · 15 noiembrie 2026
-
„Nu înlocuiește, ci complementează”. Domeniul în care AI-ul spune „prezent” pentru că 50% din muncă e repetitivă VIDEOZF Live · 15 noiembrie 2026