Schimbare tectonică pe piața muncii: Sunteți gata de un interviu cu un robot? Pentru că asta urmează la angajare VIDEO

Interviul cu inteligența artificială devine noua realitate a pieței muncii din România: aproape jumătate dintre aplicanții la locuri de muncă trec deja printr-un filtru automatizat, iar perspectiva este că, în scurt timp, niciun CV nu va mai ajunge la un angajator fără a fi însoțit de o evaluare realizată de un sistem AI, este de părere Călin Fusu, CEO-ul platformei de recrutare BestJobs.

„Toți aplicații vor fi intervivați de AI în scurt timp. Acum, la aproape jumătate din joburi avem interviul ăsta cu AI, pentru că sunt și costuri și încercăm să le mai împărțim cu angajatorii, dar în curând, efectiv toate aplicările vor fi însoțite de interviu. Pentru că oamenii în CV acum bagă vrute și nevrute, tot cu AI-ul, pe când într-un interviu e mai greu să te ascunzi și să te pregătești. Trebuie să răspunzi la întrebări în timp real” a spus Călin Fusu, miercuri, la ZF Live.

BestJobs este una dintre principalele platforme de recrutare online din România.