Tarom spune că merge înainte cu planul de restructurare: De la începutul anului peste 200 de angajați au plecat din companie. Anul trecut, compania a înregistrat un număr total de 1,5 milioane de pasageri și venituri de 130 milioane euro

Tarom continuă planul de restructurare, iar în doar o lună de la începutul acestui an au fost disponibilizați peste 200 de persoane, având în prezent 1.295 de angajați, con­form reprezentanților companiei.

„La începutul acestui an, în cadrul companiei activau 1.530 de angajați. De atunci, numărul acestora a scăzut la 1.295. Organigrama viitoare prevede un număr total de 1.316 posturi și a fost concepută pentru a corespunde volu­mu­lui de activitate estimat pentru anii următori și pentru a asi­gura o distribuire eficientă a activităților la nivelul com­pa­niei. Aceasta înseamnă că unele dintre posturile existente în vechea organigramă sunt prevăzute a fi desființate, ne­mai­fiind necesare pentru activitatea restructurată a com­paniei“, spun reprezentanții companiei Tarom.

Noua organigramă a operatorului aerian prevede noi lo­curi de muncă în cadrul companiei față de numărul actual, datorită estimărilor privind traficul în creștere, însă acestea re­pre­zintă poziții noi, care nu se regăseau în structura ante­rioară a companiei.