Versiunea completă
Profesii

Videoconferința ZF HR Conference. Codruț Nicolau, Edenred România: În 2020 companiile au alocat un buget cu 5% mai mare pentru beneficii extrasalariale, iar anul acesta se vede o creștere a bugetului cu 9%

CodruȚ Nicolau (foto), director general al companiei de tichete valorice Eden­red România afirmă că anul trecut com­paniile au alocat un buget cu 5% mai mare pentru beneficii extrasalariale, iar anul acesta se vede o creștere a bugetului cu 9%.

Mirela Turlan · 13 decembrie 2021 · 2 min de citit

 „Eu cred că va crește cu 10% până la sfârșitul anului, iar semnele pentru anul viitor sunt că acest trend va crește pentru că o parte din creșterea salarială se va realiza inclusiv combinând pachetul de creștere salarială cu beneficiile extrasalariale.“ 

CodruȚ Nicolau (foto), director general al companiei de tichete valorice Eden­red România afirmă că anul trecut com­paniile au alocat un buget cu 5% mai mare pentru beneficii extrasalariale, iar anul acesta se vede o creștere a bugetului cu 9%.

„În 2014, beneficiile extrasalariale însemnau doar 7% din totalul veniturilor pentru angajații din România, iar anul trecut au ajuns deja la 14%. Trendul de creștere se observă, chiar și anul trecut, în plină pandemie, companiile au alocat un buget cu 5% mai mare decât în 2019, iar anul acesta se vede deja o creștere a bugetului cu 9%. Eu cred că va crește cu 10% până la sfârșitul anului, iar semnele pentru anul viitor sunt că acest trend va crește pentru că o parte din creșterea salarială se va realiza inclusiv combinând pachetul de creștere salarială cu beneficiile extrasalariale“, a declarat Codruț Nicolau în cadrul videoconferinței ZF HR Conference. Cum se pregătesc marii angajatori pentru anul 2022.

Citește și