Adrian Paraschiv, senior partner la Stand For Development: Focusul pe performanță este mai mare anul acesta ca oricând - VIDEO
Cele mai importante declarații făcute de Adrian Paraschiv, senior partner la Stand For Development, la HR Conference 2014:
Foto: Ziarul Financiar
Cele mai importante declarații făcute de Adrian Paraschiv, senior partner la Stand For Development, la HR Conference 2014:
Există și presiune din partea capitalului autohton. Focusul pe performanță este mai mare anul acesta ca oricând. Una dintre întrebările care apar în discuții cu companii este „Cine este responsabil de dezvoltarea oamenilor?”. Aud răspunsuri precum participanții care vin la training, HR-ul sau managerul. Dar cine crede că oamenii sunt ei înșiși responsabili de dezvoltarea proprie? Oare câte persoane din generația Y sunt suficient de mature pentru a înțelege ce înseamnă procesul de dezvoltare?
Metoda de dezvoltare agile – are o aplicabilitate fantastică în dezvoltarea de oameni. Agile people development. Este o metodologie care aduce consecvență, focus pe rezultate, pe dezvoltarea una câte una a competențelor. Creează dezvoltare, motivare, retenție.
Citește și
3 min
Iulian Anghel
1 min
Bogdan Alecu
1 min
Liviu Popescu