Adriana Costea, HR manager la CTE Trailers: Avem 115 angajați, din care 45% meseriași, mecanici, sudori, vopsitori, lăcătuși. Venitul unui mecanic cu vechime ajunge la 7.000-8.000 de lei net lunar, dar găsim greu meseriași, am adus cinci din Iran. Compan

Compania CTE Trailers, care comercializează remorci, semi­re­morci, trailere și care deține unul dintre cele mai mari service-uri pentru astfel de vehicule la Ciorogârla (județul Ilfov),  a  ajuns la 115 angajați, din care 45% sunt „blue collars“, de la me­canici la sudori, lăcătuși și vopsitori. 

„Avem cel  mai  mare service de remorci și semiremorci și 40 de meseriași. Am adus cinci mecanici din Iran pentru că nu găseam pe piața locală. Venitul net al unui  mecanic cu vechime ajunge la 7.000-8.000 lei, dar tot este dificil de găsit pe piața locală“, a spus Adriana Costea, HR manager la CTE Trailers. Compania se implică și în susținerea învăță­mântului dual încă din 2020 – 2021 și chiar și-a asumat un parteneriat pe 10 ani cu liceul din Ciorogârla să aibă o clasă de mecanici care fac practică în  companie (din care doar anul acesta a angajat cinci). Mai  mult, compania a demarat un parteneriat și cu Facultatea de transport din cadrul Politehnicii București pentru  clasa de învățământ dual.

„Principalul motiv pentru care ne-am implicat a fost nevoia. Este foarte important să acționezi, să te gândești la soluții, să cauți alternative. Am găsit în învățământul dual o soluție reală și durabilă.“