Viitorul activității profesionale – reinventarea modului, locului și scopului muncii
Ce înseamnă activitatea profesională? Un program rigid de la 9 la 5? O carieră liniară pe tot parcursul vieții? Pentru unii, da, însă răspunsul cel mai frecvent al ultimilor ani, mai ales al noilor generații care sunt în piața muncii,…
Ce înseamnă activitatea profesională? Un program rigid de la 9 la 5? O carieră liniară pe tot parcursul vieții? Pentru unii, da, însă răspunsul cel mai frecvent al ultimilor ani, mai ales al noilor generații care sunt în piața muncii, este „cu siguranță, nu!”. Munca devine tot mai mult o experiență dinamică, personalizată, modelată de interese, creativitate și circumstanțe. Nu mai este doar o rutină prestabilită, ci îmbină scop, inovație și conexiuni umane. Căutăm mai mult decât un „job” – vrem echilibru, sens, împlinire și apartenență. Avem așteptări: flexibilitate, medii hibride, libertatea propriei viziuni asupra a ce și cum muncim. Angajații își doresc ca munca să fie redefinită pentru a răspunde aspirației lor către o viață profesională captivantă, iar mediul de afaceri se transformă încontinuu.
Raluca Bontaș, Partener, Servicii Fiscale, Deloitte România
-
Răsturnare de situație la Nvidia: Jensen Huang ia în calcul o revenire spectaculoasă la conducerea gigantului de 4.000 de miliarde de dolari, la doar câteva zile după demisie. Elon Musk îl susține, iar Silicon Valley pune presiune pe companieZF 24 · 15 noiembrie 2026
-
Top 5 cele mai citite știri din ZF în ultimele 24 de ore, 13.11.2026Business Hi-Tech · 15 noiembrie 2026
-
Grafic: Evoluția vânzărilor de unt din retail în volum și valoare (2020-2025)Retail&Agrobusiness · 15 noiembrie 2026