Cât de fericiți sunt angajații români: Pe o scară de la 1 la 10, scorul pentru fericire al angajaților în România este de 7

Scorul pentru fericire al angajaților în România este de 7.0, iar mulți angajați consideră că eforturile lor nu sunt pe deplin recunoscute de angajatori, rezultatele primului studiu „Barometrul fericirii la locul de muncă”, o analiză amplă care evaluează cultura organizațională din România, realizată de Pluxee România în parteneriat cu compania britanică de tehnologie The Happiness Index.

De asemenea, libertatea la locul de muncă este evaluată cu scorul de 7.0. Deși angajații au un anumit nivel de autonomie, rezultatul arată că există loc pentru a îmbunătăți atât libertatea personală, cât și flexibilitatea sarcinilor de muncă pentru a da posibilitatea angajaților să ia decizii mai des.

„Barometrul fericirii la locul de muncă este o analiză amplă a factorilor care determină satisfacția și implicarea angajaților români. Dezvoltat alături de compania britanică de tehnologie, The Happiness Index, această inițiativă este o premieră pe piața forței de muncă din România. Ne dorim ca acest studiu să devină un instrument valoros pentru liderii din business și profesioniștii din domeniul resurselor umane care înțeleg că o abordare centrată pe oameni este esențială pentru creșterea și reziliența afacerilor într-un context economic și social din ce în ce mai competitiv ”, a declarat Gabor Olajos, Country Managing Director, Pluxee România și Bulgaria.