Andrei Angelescu, manager of A&D Department în cadrul companiei Corporate Office Solutions, spune că perioada aceasta este una de adaptare pentru toată lumea, angajați și angajatori
2020, circa 16.000 de muncitori asiatici au venit la muncă în România dintr-un contingent de 30.000, după cum spunea Corina Constantin, directorul general al Multi Professional Solutions
De aceeași părere este și Daniela Necefor, managing partner la compania de consultanță și executive search Total Business Solutions (TBS), care spune că piața muncii într-adevăr se
Printre competitorii companiei de pe plan local se află KM Trust&Partners, Amrop, Pedersen&Partners, Leadership Development Solutions sau Stein& Partners.
Nimic nu se compară cu o întâlnire cu membrii Consiliului de Administrație al unei companii din clasamentul Fortune Global 500 în care se iau decizii reale privind strategii reale.
De asemenea, la nivel global, 57% au raportat o creștere a cifrei de afaceri în anul anterior, în timp ce 27% și-au menținut cifra de afaceri și doar 13% au înregistrat o scădere.
Printre speakerii din cadrul evenimentului vor fi Anca Bancu, HR director în cadrul Vodafone România, Alina Gamauf, HR director în cadrul Carrefour România, Mihai Găvan, HCM Global
„Bonusul anual de performanță, care este corelat cu rezultatele companiei în România (sau poate chiar și la nivel global, dacă este multinațională), variază între 10 și 30% din salariul
acestei crize, în timp ce doar 12% estimează că pandemia va declanșa o regândire fundamentală a mobilității lucrătorilor, potrivit unui sondaj PwC, realizat în 37 de țări la nivel global