↑↓ alege · Enter deschide · Esc închide · Toate rezultatele
1326 de rezultate în articole · cele mai relevante primele
continuă schimbare, liderii trebuie să îi facă pe angajați să simtă că sunt valorizați, iar comunicarea este esențială pentru succesul echipelor, crede Florentina Tomoiu, expert consultant
Obligația la nivel global pentru reciclarea deșeurilor de orice fel este de 50%, iar România nu reciclează nici măcar un sfert din cât ar trebui. De asemenea, obligația pentru reci...
Geanina Oancea-Olteanu, Senior Partner în cadrul BDO Business Restructuring, susține că procedurile de prevenire a insolvenței sunt reglementate pentru a da posibilitatea businessu...
♦ Serviciul Român de Informații (SRI) va instrui 1.000 de angajați în „managementul resurselor umane“ în cadrul unui proiect cu finanțare europeană ♦ Din totalul celor 1.000 de angajați
Compania sa, SHL, se ocupă de potrivirea pe care o au oamenii cu anumite roluri. Deja companiile încep să utilizeze astfel de instrumente.
mai mult în promovarea jobului, în marketing, cât și în perioada de training, spune Alexandra Urșeanu, executive manager în cadrul firmei de consultanță în resurse umane Hart Counsulting
obține un pachet salarial mai mare fiind chiar interviul de angajare, potrivit lui Octavian Pantiș, managing director în cadrul firmei de training și consultanță TMI Training& Consulting
reputație bună în piață și le oferă acces la programe de instruire, potrivit studiului „Cei mai doriți angajatori în 2013“ realizat de firma de consultanță în resurse umane Catalyst Consulting
), DM Drogerie Markt SRL (circa 8.300 aplicanți), Orange România SA (peste 7.100 aplicanți), Manpower România SRL (aproape 7.000 aplicanți), A&D Pharma – Dr.Max Group (peste
Angajatorii din sectorul producției și cei din sectorul IT din Cluj sunt cei care investesc cel mai mult în instruirea angajaților, a explicat Lucia Man, consultant și coordonator regional
