De ce se mută angajații de la un job la altul
fluctuație de personal este retailul, unde unu din patru angajați (26%) își părăsește anual angajatorul, arată rezultatele unei cercetări realizate de firma de consultanță în management
↑↓ alege · Enter deschide · Esc închide · Toate rezultatele
3700 de rezultate în articole · cele mai relevante primele
fluctuație de personal este retailul, unde unu din patru angajați (26%) își părăsește anual angajatorul, arată rezultatele unei cercetări realizate de firma de consultanță în management
O experiență de management pe mai multe piețe este în general foarte valorizată pentru că Rusia, deși este o singură țară, are specificități locale destul de diferite.
El și partenerul său s-au cunoscut în 2006 când lucrau amândoi în cadrul companiei de consultanță AT Kearney în poziția de consultanți de management.
care statul a cheltuit peste 100.000 de euro cu salariile și indemnizațiile nete ale managerilor „privați“ – noii șefi privați ai Tarom nu au reușit nici măcar să facă un plan de management
De asemenea, companiile au făcut schimbări în management, în modul de lucru, au urmărit eficientizarea proceselor de muncă.
Pe site-urile de joburi, LeasePlan a demarat deja recrutările, iar printre primele posturi scoase la concurs se numără cel de contracts management specialist, cunoscător de portugheză
„În urma discuțiilor cu managementul companiei, nu am primit asigurări că vor iniția schimbările pe care le-am solicitat în ceea ce privește problemele legate de drepturile omului
totuși inițiativă, nu sunt niște oportunități pentru cei care așteaptă ca șansele să vină către ei, ci care fac un efort pentru a găsi un job, un internship sau un programe de management
„Am ales un salt inedit, și anume de la management în industria fitnessului la domeniul financiar.
Ioana Alesu face parte din echipa PwC România din 2018 și conduce în prezent echipele locală și regională de Privileged Access Management (PAM).