migrației, marginalizării sociale și declinului demografic care accentuează îmbătrânirea populației, potrivit studiului studiul „Analiza cantitativă și calitativă a pieței muncii în România
volumul de muncă realizată de angajați pe acest tip de activități cu până la 40%-50%, a observat Cezar Furtună, partener coordonator al diviziei de audit și assurance a KPMG în România
România a înregistrat una dintre cele mai rapide creșteri din Uniunea Europeană în ceea ce privește ponderea angajaților din sectorul public în totalul populației ocupate din economie
În decursul celor aproape 30 de zile de stare de urgență, ordinea juridică și socială din România a trebuit să se conformeze efectelor unor noi instrumente juridice de legiferare, anume
Școlile private din România continuă să plătească integral salariile cadrelor didactice și ale personalului auxiliar, deși cursurile au fost suspendate din cauza pandemiei de COVID-
O parte dintre companiile care activează în România intenționează să reia procesul de recrutare la jumătatea lunii mai, în contextul în care tot în aceeași perioadă este așteptată și
Resursele umane și capitalul reprezintă două avantaje pe care România le poate utiliza pentru a asigura creșterea economică, însă problema vine în momentul în care angajații preferă
Chiar dacă în România absolvenții de studii superioare își găsesc cu ușurință un job, scăderea populației școlare și a numărului de absolvenți de bacalaureat din ultimii ani va duce
Patru dintre cele șase companii din grupul APT, un jucător aflat pe locul 5 în topul celor mai mari firme de recrutare și muncă temporară din România în 2016, au fost preluate de către
IMM-urile din București au avut anul trecut un rulaj de 192 miliarde de lei, adică 30% din cifra de afaceri totală de 621 miliarde de lei a tuturor IMM-urilor din România.