Compania Parcuri Industriale Bihor vrea să deschidă o școală profesională în sistem dual și un hub destinat dezvoltării antreprenoriatului
În Capitală există deja un astfel de spațiu, Nod Makerspace, un hub de design și tehnologie.
1492 de rezultate în articole · cele mai relevante primele
Analize și interviuri
cele mai relevante primele300 de euro pe lună, salariul pe care îl oferă companiile tinerilor aflați la primul job
există și cazuri în care așteptările lor nu se aliniază ofertelor puse pe masă de angajatori“, spune Daniela Necefor, managing partner al firmei de executive search Total Business Solutions
Vladimir Sterescu, CGS România: Centrele de servicii oferă joburi din ce în ce mai complexe, se externalizează departamente financiare întregi din Europa în România
#8221;, a spus Vladimir Sterescu, un executiv care în 2002 a fondat operatorul call center Easy Call, pe care l-a vândut ulterior (în 2006) americanilor de la Computer Generated Solutions
Peste 200.000 de companii din România au zero angajați.„Nu este firesc să existe un număr atât de mare de societăți fără angajați“
actuală nu este favorabilă IMM-urilor și este de înțeles ca acestea să fie puse în stand-by pentru vremuri mai bune“, a spus Emilian Duca, asociat al companiei Tax & Business Solutions
Vorbitorii de limbi străine sunt cei mai căutați candidați la târgurile de joburi
hotărâți sunt <hunterii>, cei vin cu tema făcută și au șansele cele mai mari de a obține o poziție dorită”, a spus Delia Moreanu, director de comunicare în cadrul Catalyst Solutions
Economia a creat aproape 100.000 de locuri de muncă noi anul trecut. Cel mai greu își găsesc de lucru absolvenții de facultate și cei peste 40 de ani
De aceeași părere este și Daniela Necefor, managing partner al firmei de executive search Total Business Solutions (TBS), care spune că o mare parte din angajările din statistici au
Bogdan Badea, eJobs: Semnalele actuale arată că în toamnă cei mai mulți angajatori vor reveni la ceea ce știam în 2019, respectiv munca de la birou, în condiții normale
Pe piața locală de platforme de recrutare online mai concurează jucători precum hipo.ro, gestionată de compania locală Catalyst Solutions, myjob.ro, administrată de fondul de investiții
Vladimir Sterescu, CEO CGS România: A crescut recrutarea prin recomandări, a devenit un canal ce aduce acum peste 45% din oamenii pe care îi angajăm
Operatorul de centre de servicii CGS România Solutions furnizează servicii în 18 limbi străine în cele șapte centre de support din București, Brașov, Sibiu, Târgu-Jiu, Miercurea Ciuc
Finanțele modifică schemele de ajutor de stat. Cine mai vrea ajutoare de stat trebuie să plătească salarii brute de 8.000 lei pentru personalul înalt calificat
Locurile înalt calificate sunt ocupate de persoane care dețin o diplomă din învățământul postliceal sau superior.
Cererea de forță de muncă, mai mare decât ofertă: Piața de recrutare online va depăși pragul de 15 milioane de euro
De aceeași părere este și Dragoș Gheban, managing partner în cadrul firmei cu activități în domeniul resurselor umane Catalyst Solutions, care administrează platforma Hipo, care spune