↑↓ alege · Enter deschide · Esc închide · Toate rezultatele
5273 de rezultate în articole · cele mai relevante primele
Ne bazăm pe nevoia de a duce cât mai multe servicii medicale în toată România, de a integra totul, avem forța de muncă, trebuie să-i calificăm și să continuăm dezvoltarea”, a spus Andreea
ajungând până la aproape 447.000 de salariați ♦ În sectorul de hoteluri și restaurante, creșterea numărului de angajați de la an la an a fost de 6.800 de persoane ♦ Sectorul de servicii
Anul acesta au fost introduse două noi categorii: Inginerie și Restaurante și cafenele cu servire rapidă.
Nu știu cum vom traversa următorii ani din punct de vedere economic, sper să evităm recesiunea, dar oamenii de pe stradă văd altfel lucrurile față de cum se văd la nivel macro.
În fine, trăgând linie, 35% din timpul muncit de noi, 8 ore pe zi sau cât ne lasă sau obligă contractul individual de muncă sau cel de servicii sau SRL-ul sau PFA-ul sau cum o fi organizată
Ipsos Interactive Services (IIS), centrul de colectare de date online, parte a grupului francez Ipsos, a depășit 1.000 de angajați în București și în Brașov și caută o nouă destinație
Dacă în anii de boom economic oamenii de resurse umane aveau o mai mare libertate de a cheltui bugetele de HR și puteau să le ofere angajaților mai multe beneficii, fără a fi constrânși
Numărul mediu de salariați ar urma să atingă în 2018 cinci milioane, cifră nemaiîntâlnită din vremea boomului economic din 2007 și 2008, singurii ani, de altfel, ai deceniului trecut
64.100 locuri, nivelul maxim din 2008 până acum, conform datelor Institutului Național de Statistică (INS), dar 2019 va aduce o schimbare de tendință, pe fondul finalului ciclului economic
Human Capital Index, un indicator realizat de World Economic Forum care este folosit de multinaționale pentru a-și planifica strategia viitoare privind forța de muncă, plasează România
