Compania belgiană Cegeka vrea să ajungă la 500 de angajați pe piața românească

Cegeka România, subsidiara locală a grupului belgian Cegeka, specializat în furni­za­rea de servicii IT în regim outsourcing, are în plan să recruteze anul acesta în total peste 125 de persoane, urmând ca echipa din România să ajungă astfel la circa 500 de persoane. La finalul anului trecut, compania avea 373 de angajați, cu 138 mai mult față de 2015.

„Pentru 2017, creșterile pe care ni le dorim vor continua trend-ul ascendent al anului trecut. Astfel ne dorim și căutăm experti în tehnologii precum Java, .NET, Mobile, Windows, Linux, Networking și Storage“, a declarat pentru ZF Robert Mușat, managerul diviziei de training și dezvoltare profe­sio­nală (Learning and Development Manager) în cadrul Cegeka România. 

Activitatea com­paniei se îm­parte între divizia de infrastructură IT și dezvoltare software, ambele având ponderi aproape egale în totalul cifrei de afaceri – 44%, respectiv 56%. Diferența de 2% provine din livrarea serviciilor de „agile coaching“ și „agile transformation“ introduse în portofoliul subsidiarei locale din 2015. În 2016, afacerile Cegeka România s-au situat la 85,2 milioane de lei, în creștere cu 40% comparativ cu anul precedent. Avansul s-a datorat câștigării de noi clienți, dar și extinderii proiectelor realizate pentru clienții existenți prin livrărarea altor tipuri de servcii. În aceste condiții, compania a avut nevoie să-și mărească forța de muncă pentru a face față cererii.

„Anul trecut a fost un an de creștere pentru Cegeka, în care cei mai mulți colegi care s-au alăturat companiei în cadrul diviziei de dezvoltare software sunt experți în limbajele de programare JAVA și .NET. În cadrul diviziei de Infrastructură IT avem de asemenea colegi noi – ingineri specializați în diverse tehnologii precum: Wintel, Citrix, Networking și Linux“, a explicat el.