Cum să te pregătești pentru un interviu de angajare pe o platformă AI? Iată cinci sfaturi utile care să te ajute să treci interviul cu brio

Dacă până acum erai obișnuit să fii intervievat pentru un loc de muncă de o persoană umană, află că de acum este posibil să dai de inteligența artificială și va trebui să fii poate chiar mai bine pregătit. Cu cât inteligența artificială avansează, ea devine din ce în ce mai prezentă în procesul de recrutare al companiilor, iar tot mai mulți candidați trec printr-un prim interviu realizat de o platformă AI.

Cum funcționează? În cadrul unui interviu realizat cu ajutorul AI, pe ecran va apărea o întrebare, iar candidatul va trebuie să răspundă printr-un video, în scris sau selectând o variantă de răspuns. Întrebările pe care le poți primi la un astfel de interviu pot fi atât generale, cât și tehnice, iar, de obicei, candidații au doar o singură oportunitate de a relua răspunsul. E bine de știut, că în unele cazuri platforma doar procesează și punctează răspunsurile, iar rezultatele sunt ulterior analizate de un angajat din companie, scrie The Wall Street Journal.

Știm că interviurile pot fi stresante și de multe ori te întâlnești cu incertitudinea și întrebarea „Cum mă pot pregăti mai bine?”, așa că iată cinci sfaturi venite de la recrutori, consultanți de carieră, dar și persoane care administrează platforme de AI pentru a reuși să ai o experiență bună, potrivit unui articol realizat de The Wall Street Journal.