EY: Băncile europene le devansează pe cele din SUA și Asia-Pacific în privința ESG, dar au un ritm mai lent pe zona de diversitate și incluziune. ”Prioritatea relativ scăzută a agendei privind diversitatea și incluziunea la locul de muncă trebuie privită

Băncile europene conduc la nivel mondial în materie de măsuri ESG (mediu, social și guvernanță), dar trebuie să își îmbunătățească activitatea socială, mai ales pe zona de diversitate și incluziune (D&I), unde Europa este în urma piețelor bancare din SUA și Asia-Pacific, potrivit celui mai recent indice EY Sustainable Finance Index.

„Sondajul EY confirmă ceea ce observăm în România, unde toate băncile importante sunt mai conștiente de rolul lor esențial în sprijinirea tranziției către o economie cu emisii reduse de carbon și acordă o atenție sporită riscurilor sociale și de mediu care rezultă din activitățile lor de creditare și de investiții. Prioritatea relativ scăzută a agendei privind diversitatea și incluziunea la locul de muncă trebuie privită ca un punct sensibil care, dacă ar fi abordat în mod corespunzător, ar consolida procesul de luare a deciziilor la toate nivelurile organizației, ar ajuta băncile să fie în concordanță cu diferitele componente ale societății cu care ar trebui să lucreze și ar consolida rezistența băncilor în fața schimbărilor continue cu care se confruntă în această perioadă dificilă și volatilă.”, a declarat Massimo Bettanin, Partener, Schimbări Climatice și Sustenabilitate, EY România.

Băncile europene au obținut un scor general de performanță ESG de 7,4 din 10, cu puțin mai mult decât scorul obținut anul trecut (7,3) și mai mare decât cel al băncilor din America de Nord (7,2) și Asia-Pacific (6,3). Băncile din Europa se situează tot în fruntea clasamentului ESG la nivelul serviciilor financiare europene, al asigurărilor (7,3) și al gestionării averilor și activelor (7,0).