zf.ro Abonează-te ZF
EUR/RON5,3498+0,07% USD/RON4,8428+0,57% GBP/RON6,4023+0,14% CHF/RON5,7814−0,21% Curs BNR · 13.11.2026
Opinie Cristian Hostiuc, director editorial ZF · Profesii

La fel ca în Germania, creșterea salariului minim trebuie să devină o politică de stat și ar fi trebuit să aibă loc de la 1 octombrie, nu de la 1 ianuarie, pentru a proteja forța de muncă din România în fața presiunii tuturor statelor occidentale de a atr

De la 1 octombrie, Germania majorează salariul minim pe economie de la 10,45 euro/oră, adică 1.621 de euro brut pe lună, la 12 euro/oră, adică 2.016 euro brut pe lună. Asta înseamnă o creștere de 15% practic peste noapte, ceea…

de Mirela Turlan , Editor Web 26.09.2022 · 00:42 1 min de citit
La fel ca în Germania, creșterea salariului minim trebuie să devină o politică de stat și ar fi trebuit să aibă loc de la 1 octombrie, nu de la 1 ianuarie, pentru a proteja forța de muncă din România în fața presiunii tuturor statelor occidentale de a atr

Foto: Ziarul Financiar

De la 1 octombrie, Germania majorează salariul minim pe economie de la 10,45 euro/oră, adică 1.621 de euro brut pe lună, la 12 euro/oră, adică 2.016 euro brut pe lună. Asta înseamnă o creștere de 15% practic peste noapte, ceea ce, până nu demult, era de neconceput în Germania, unde creșterile salariale erau de 2-3% pe an.

Germania, cea mai puternică economie a Europei, se confruntă cu un deficit de forță de muncă, la fel ca toate marile economii. În urmă cu 50 de ani nemții au deschis piața muncii către turci, iar acum practic au piața deschisă pentru toată lumea.

Creșterea salariului minim a devenit cea mai bună arma pentru a atrage forță de muncă, în condițiile în care toate țările europene se luptă pentru fiecare angajat. Imigranții sunt de obicei plătiți cu salariul minim pe economie, și doar cei care au specializări, cum ar fi medicii sau IT-iștii, de exemplu, pot obține salarii mai mari.

Citește și