Forța de muncă în producția de medicamente. Marii producători caută să rețină personalul calificat în fabrici, pe fondul penuriei de angajați în domeniu. „Pentru a avea performanță este necesar să păstrăm angajații cheie“
Doar 1.000 de noi angajați a adunat producția locală de medicamente în decurs de un deceniu, arată datele statistice, de la 9.200 de oameni care lucrau în domeniu în 2009, la peste 10.200 de angajați în 2021
Foto: Ziarul Financiar
♦ Peste 10.200 de oameni lucrează în domeniul producției de medicamente în România ♦ Forța de muncă bine instruită este un element vital în producția de medicamente locală, fiind un domeniu extrem de reglementat.
Doar 1.000 de noi angajați a adunat producția locală de medicamente în decurs de un deceniu, arată datele statistice, de la 9.200 de oameni care
lucrau în domeniu în 2009, la peste 10.200 de angajați în 2021. Iar facultățile de chimie, biologie nu pregătesc suficienți tineri care să își dorească să se angajeze în fabrici, astfel că specializarea acestora le revine tot producătorilor. Cum se raportează marii producători la forța de muncă?
„Pentru a avea performanță este necesar să păstrăm angajații cheie și totodată să atragem candidați care să se integreze în echipa noastră cu ușurință. Programele de învățare ocupă un rol important și în 2022, contribuind la dezvoltarea permanentă a angajaților noștri. Este important să rămânem un angajator dorit, drept urmare punem accent pe o cultură organizațională sănătoasă care să atragă candidați talentați și dornici să lucreze în compania noastră“, se arată în raportul Biofarm București, unul dintre primii cinci producători locali de medicamente.
Citește și
2 min
Ștefan Stan
2 min
Ștefan Stan
2 min
Cristina Roșca