Industria de outsourcing, câștigătoare în telemuncă

Industria de outsourcing este una dintre câștigătoarele acestei crize, o industrie a cărei activitate a fost compatibilă cu telemunca im­ple­mentată chiar și 100% în com­p­anii. Conform unui studiu realizat de Asociația Business Service Lea­ders în România (ABSL) în pe­rioa­da februarie-martie 2021, peste 90% dintre companiile industriei lucrează acum în sistem telemuncă. Mai mult, circa 95% dintre com­pa­ni­ile din industria de outsourcing din România vor implementa mun­ca în sistem hibrid după pandemie.

Ciprian Dan, președinte al ABSL, spune că pandemia a schim­bat mo­dul de lucru al companiilor și, im­pli­cit, modalitățile de recru­ta­re. Acum, companiile au acces la ta­len­te la care nu aveau înainte de pan­de­mie.

„Pandemia a schimbat modul în care companiile se raportează la forța de muncă. Astfel, situația ac­tuală a demonstrat că este posibil să desfășurăm un număr mare de acti­vități la distanță, ceea ce a lărgit con­siderabil arealul din care com­paniile își vor recruta forța de mun­că în viitor. Cred că vom observa din ce în ce mai des cum angajatorii vor urma oamenii acolo unde aceș­tia trăiesc și nu invers, așa cum se întâmpla până anul trecut“, a spus Ciprian Dan pentru ZF.