Oana Popescu, Humangest: Piața muncii este încă extrem de competitivă când vine vorba de candidații bine pregătiți, însă vedem o scădere în ritmul recrutărilor

„Observăm o scădere în ritmul recrutărilor, mai ales în sectoare precum IT, automotive și servicii, ceea ce poate semnala o contracție temporară în aceste industrii.”

Piața muncii este încă extrem de competitivă când vine vorba de candidații bine pregătiți, crede Oana Popescu, managing director al companiei de resurse umane Humangest Group. Ea susține că disponibilitatea acestor candidați este una dintre cele mai mari provocări de care se lovesc angajatorii în această perioadă.

„Cred că principala provocare cu care se luptă majoritatea companiilor din piață  este disponibilitatea candidaților bine pregătiți. Piața muncii este extrem de competitivă, iar identificarea profesioniștilor calificați, mai ales în domenii tehnice și specializate, devine de la an la an mai dificilă. Acest deficit de talente ne  limitează tot mai mult posibilitatea de a scala eficient și se traduce în perioade mai lungi de recrutare și bugete mai mari”, a spus Oana într-un răspuns pentru realizarea anuarului ZF Cei mai mari jucători din economie.