PwC HR Barometru: Ponderea companiilor care anticipează reduceri de personal în 2025 a crescut față de aceeași perioadă a anului trecut, când doare angajatorii din retail erau pesimiști. 45% dintre angajatorii din IT și telecom estimează acum scăderi și 2

Ponderea companiilor care previzionează o reducere a numărului de angajați în anul care urmează a crescut  la 11% în ianuarie 2025 de la 2% în ianuarie 2024, rezultă din sondajul HR Barometru, realizat de PwC România.

Deși per total piață sunt mai mulți angajatori (47%) care anticipează creșterea numărului de angajați, respectiv stagnare (42%), procentul companiilor care estimează reduceri de personal a crescut vizibil în acest an față de aceeași perioadă din 2024.

”Măsurile de majorare a fiscalității, luate de Guvern pentru reducerea deficitului bugetar, precum eliminarea facilităților pentru IT, agricultură și construcții, dar și încetinirea creșterii economice naționale și a altor state au început să schimbe coordonatele pe piața muncii. În plus, mediul de afaceri se așteaptă la noi măsuri fiscale. Companiile resimt astfel o presiune tot mai mare pe bugete care se traduce în imposibilitatea compensării facilităților eliminate de stat, diminuarea procentelor de creșteri salariale pentru acest an și chiar reduceri de personal”, a declarat Gabriela Batîr, Senior Manager PwC România.