Cum s-a schimbat piața muncii în pandemie și în război: În ultimii trei ani, IT-ul a devenit vedeta recrutării, cu o creștere de 44% a numărului de angajați. Din urmă vin puternic industria tutunului și cea extractivă. În septembrie 2019, numărul IT-iștil

♦ „Sectorul IT se caracterizează în continuare printr-o cerere mare de forță de muncă. Putem spune că acest trend se va păstra și că există o cerere mare de personal” ♦ În fabricarea produselor de tutun, numărul de angajați a crescut cu 17% în ultimii trei ani, iar în alte activități extractive au fost cu 15% mai mulți salariați în septembrie 2022 față de septembrie 2019.

Sectorul de IT din România a devenit vedeta recrutării din România în ultimii trei ani – o spun statisticile, o spun companiile din sector și o spun și firmele de recrutare. Astfel, sectorul de IT a avut cea mai mare creștere a numărului de angajați în ultimii trei ani, cei marcați de pandemia de COVID-19 și parțial de războiul din Ucraina.

În septembrie 2022 numărul de angajați din acest sector era de 137.500, cu 44% mai mare decât în septembrie 2019, urmat în clasamentul industriilor cu cea mai mare dinamică a recrutării de fabricarea de produse de tutun, la o distanță mare, cu o creștere de 17%, și de alte activități extractive, cu o creștere de 15%, după cum arată datele de la Institutul Național de Statistică (INS), centralizate de Ziarul Financiar.