În sistemul public de sănătate ești plătit indiferent că lucrezi sau nu. Acest lucru trebuie să se schimbe. Ce spun medicii Ovidiu Palea de la Grupul Nord și Andrei Ciucă de la clinica Prevent, Alba Iulia

♦ Medicul Ovidiu Palea, Grupul Nord: „70% din ce cheltuie pe lună un spital de stat sunt salarii, unele spitale cheltuie 90%. Nu e fezabil, în condițiile în care în sistemul public ești plătit indiferent că lucrezi sau nu“ ♦ Medicul Andrei Ciucă, clinica Prevent Alba Iulia: „Review-urile în cazul clinicilor private chiar contează. Unitățile publice au note între 2 și 3“.

Recenziile pe care pacienții le lasă în mediul online sunt o oglin­dă a acti­vității unui spital, la care clinicile private se uită cu atenție, însă trec neobservate în cazul u­ni­tăților de stat. În plus, lipsesc cri­terii de performanță care să îi mo­tiveze pe specialiștii care mun­cesc mai mult în comparație cu alți co­legi. Acestea sunt două dintre aspectele pe care medicii Ovidiu Palea și Andrei Ciucă le-ar schimba, făcând o analiză a sistemului medical din România.

„Trebuie dorință politică să de­con­tăm corect și transparent pentru toți. 70% din ce cheltuie pe lună un spi­tal sunt salarii, unele spitale chel­tuie 90%. Nu e fezabil, în condițiile în care în sistemul public ești plătit in­di­ferent că lucrezi sau nu. La privat pro­centul este de 20%, cel mult 50%. Sunt spitale publice care au mii de angajați, orașe întregi angajate într-un spital, cât de eficient poate fi?“, a spus Ovidiu Palea în cadrul emisiunii ZF Private Health. El a fondat în urmă cu 15 ani brandul Provita, devenit ulte­ri­or Nord, ca­re s-a extins în București și Suceava. Chiar în 2024 grupul Nord a deschis un spital în Pipera după o in­vestiție de 30 mil. euro. În total, circa 450 de oameni lu­crea­ză în cadrul grupului.