Unu din trei joburi publicate de la începutul anului a fost din sectorul angajatorilor mici, cu maximum 50 de angajați. „Au fost peste 10.000 de companii care au făcut angajări. Vorbim fie de businessuri nou înființate, fie de businessuri care anul acesta

Mai mult de 100.000 de locuri de muncă au fost postate din ianuarie și până în august de recrutorii din startup-uri pe platforma de recrutare eJobs.ro, nivel similar cu cel din 2019, dar cu aproximativ 20% mai mult decât în 2020 și 2021.

„Practic, unu din trei joburi postate de la începutul anului și până acum a fost din sectorul angajatorilor mici, cu maximum 50 de angajați. Au fost peste 10.000 de companii care au făcut angajări. Vorbim fie de busines­suri nou înființate, fie de businessuri care anul acesta și-au reluat activitatea la cote normale sau chiar au accelerat-o. Foarte intere­sant este faptul că, dacă în 2020 și 2021, pentru această categorie de ang­ajatori aveam un procent mare de joburi remote, acum vedem o pondere marginală din totalul locurilor de muncă disponibile – aproxi­mativ 8%”, spune Roxana Drăghici, head of sales în cadrul eJobs.

Cele mai multe joburi au venit de la angajatorii din servicii, urmați de cei din retail, transport / logistică, import / export și turism. Bucureștiul, Cluj-Napoca, Timișoara și Iași au fost orașele cu cele mai multe start-up-uri care au căutat să-și mărească echipele.