Cum văd specialiștii de pe piața muncii măsurile de sprijin anunțate de autorități: Decontarea a 41,5% din salariul angajaților care se întorc din șomaj tehnic nu este suficientă, sunt industrii care au nevoie de mai mult ajutor ca să își re

„Pe lângă stimularea economiei și a consumului, guvernul trebuie să redea încrederea investitorilor și să creeze programe de a atrage noi investitori. De asemenea, este necesară o legislație a muncii adaptată timpurilor noastre.“

Angajatorii vor beneficia de o serie de măsuri de sprijin după 1 iunie, data de la care statul nu va mai acorda sprijinul pentru plata șomajului tehnic pentru companiile din toate industriile. Astfel, după această dată, de plata șomajului tehnic vor beneficia doar companiile din domeniile unde restricțiile impuse de autorități vor continua, iar pentru angajații care se vor întoarce la lucru din șomaj tehnic, statul va plăti companiilor 41,5% din salariul de bază pentru o perioadă de trei luni.

Bogdan Gabor, country manager al Lugera, companie cu activități de recrutare și închiriere de forță de muncă în regim temporar, afirmă că inițiativa statului de a deconta 41,5% din salariu este necesară pentru companii, dar nu este suficientă.