zf.ro Abonează-te ZF
EUR/RON5,3498+0,07% USD/RON4,8428+0,57% GBP/RON6,4023+0,14% CHF/RON5,7814−0,21% Curs BNR · 13.11.2026
Analiza ZF · Business Hi-Tech

VIDEO. ZF Tech Day. Eugen Schwab, vicepreședinte CEE în cadrul Pierre Audoin Consultants: Taxarea programatorilor va afecta cel mai mult firmele românești independente, nu corporațiile IT sau centrele de IT ale corporațiilor. Am putea vedea o migrare spre

Eliminarea parțială a scutirii de la plata impozitului pe venit a programatorilor va lovi în primul rând în companiile românești independente de IT - dintre care unele, slab capitalizate, chiar riscă să dispară de pe piață, și mai puțin marile…

de Adrian Seceleanu , Senior Editor 01.08.2023 · 14:17 2 min de citit

Eliminarea parțială a scutirii de la plata impozitului pe venit a programatorilor va lovi în primul rând în companiile românești independente de IT – dintre care unele, slab capitalizate, chiar riscă să dispară de pe piață, și mai puțin marile corporații internaționale unde ar fi afectate mai degrabă nu operațiunile curente ci deciziile din viitor de a transfera pe piața locală noi operațiuni, a declarat Eugen Schwab, vicepreședinte pentru Europa Centrală și de Est a companiei de consultanță și analiză Pierre Audoin Consultants (PAC), în cadrul emisiunii ZF Tech Day.

Schwab spune că în primul rând va trebui urmărit ansamblul de măsuri fiscale luate de Guvern. „În primul rând, este important de văzut restul legislației fiscale, cum dacă va evolua și cum va evolua și în ce măsură, sub ce formă vor fi legiferate sau tolerate celelalte forme de colaborare de lucru, de freelancing, fie că vorbim de PFA, fie că vorbim despre micro. Pentru că dacă în zona asta de freelancing, sub o formă sau alta, va continua să fie tolerat un regim ca și până acum, atunci probabil că va exista o migrare către astfel de forme de colaborare în detrimentul contractelor individuale de muncă.”

Eugen Schwab spune că deja din analiza cifrelor depuse de companiile de IT pe 2022 se observă un fenomen de migrare a IT-știlor spre alte forme de colaborare. „Și deja pot să-ți spun că în analizele și consolidarea datelor pentru anul trecut am constatat la foarte multe companii, cel puțin zeci de companii dintre cele mai mari 400, 500 pe care le-am văzut, care au avut creștere, creștere de business, creștere de venituri și o scădere a numărului de angajați, ceea ce se cheamă angajați în raportările oficiale, contracte individuale de muncă. Deci ăsta ar fi un prim, un prim impact, să spunem, la nivel de organizare.”

Citește și