ZF Agropower. Ionuț Lupu, director, Asociația Crescătorilor de Vaci „HolsteinRo“: În Franța sau în Olanda, trei, patru familii de tineri se asociază să ducă mai departe afacerile și lucrează prin rotație, pentru că au nevoie să meargă iarna la schi și var

Fermierii din vestul Europei au găsit o cale să-și asigure continuitatea businessului și, totodată, să atragă tinerii în acest sector. Astfel, în Franța sau în Olanda, trei, patru familii de tineri se asociază să ducă mai departe afacerile puse pe picioare în urmă cu o generație sau chiar mai multe și lucrează prin rotație, pentru că au nevoie și de timp liber, „un lux“ în zootehnie, potrivit lui Ionuț Lupu, director al Asociației Crescătorilor de Vaci „HolsteinRo“.

„În Franța sau în Olanda, trei, patru familii de tineri se asociază și își pun toate resursele într-un singur loc. Am avut o vizită de curând în aceste țări și tinerii spuneau că au nevoie să meargă iarna la schi, vara la mare, că au nevoie să petreacă weekendurile cu familia și lucrează prin rotație. Sunt variante pe care le pot lua în calcul și fer­mierii mici din România“, a afirmat Ionuț Lupu în cadrul emisiunii ZF Agropower, un proiect susținut de Banca Transilvania și Penny.

În România, mulți dintre antreprenori nu au creat un plan de continuitate a afacerii, iar agricultura nu este un domeniu foarte atractiv pentru tineri, cu toate că s-a tehnologizat destul de mult și oferă salarii mari, pentru că, în cazul unei ferme de vaci de lapte, mulsul începe dimineața la 04:00 și activitatea din fermă se termină târziu în noapte. „Astfel, tinerii nu mai simt o atracție în a-și petrece toată viața într-o fermă“, a subliniat Lupu.