ZF HR Trends 2023. Adrian Dinu, Creasoft: Nu avem de-a face cu o stagnare a angajărilor, anul acesta avem un avans de 3,2% al angajaților în companiile din portofoliul nostru
Nu avem de-a face cu o stagnare a angajărilor, companiile continuă să recruteze și în 2023, spune Adrian Dinu, fondatorul Creasoft, producător român de soluții sofware și hardware, care a dezvoltat și o soluție de pontaj electronic.
♦ „Am verificat pe un portofoliu de 500 de clienți, circa 33.000 de angajați, care a fost evoluția angajaților adăugați și a celor retrași anul trecut și anul acesta. Anul trecut, a existat o creștere a numărului de angajați de 10%, iar anul acesta avem un avans de 3,2%. A fost o creștere clară.“
Nu avem de-a face cu o stagnare a angajărilor, companiile continuă să recruteze și în 2023, spune Adrian Dinu, fondatorul Creasoft, producător român de soluții sofware și hardware, care a dezvoltat și o soluție de pontaj electronic.
„Am verificat pe un portofoliu de 500 de clienți, circa 33.000 de angajați, care a fost evoluția angajaților adăugați și a celor retrași anul trecut și anul acesta. Anul trecut, a existat o creștere a numărului de angajați de 10%, iar anul acesta avem un avans de 3,2%. A fost o creștere clară, nu mi se pare a stagnare a angajărilor“, a declarat el în cadrul conferinței ZF HR Trends 2023: „Noul angajat, noul angajator. Cum ne adaptăm la transformarea pieței muncii“.
Citește și
2 min
Ștefan Stan
2 min
Ștefan Stan
2 min
Cristina Roșca