ZF IT Generation. Start-up Update. Andrei Dănescu, cofondator și CEO al Dexory - start-up de robotică fondat de trei români la Londra: Avem planuri de expansiune în România și Europa de Est. Europa a pierdut 2-3 generații de cunoștințe de „manufacturing“

♦ Portofoliul Dexory cuprinde clienți din industria auto, farma, FMCG/supermarketuri și servicii logistice, iar strategia este de a nu depinde de un singur client mare ♦ Livrarea în aceeași zi, impusă de Amazon, a fost „un șoc“ pentru industria de logistică, unde mulți operatori se bazează pe sisteme vechi de 20-30 de ani.

Dexory, start-up de robo­tică fondat de trei români la Londra, are planuri de ex­pan­siune în România și în Europa de Est, pe fondul tren­dului global de «resho­ring» – readucerea capacități­lor de producție pe continent. Com­pania adoptă o strategie de diver­sificare atât geografică, cât și pe tipuri de clienți, într-o industrie de logistică aflată în plină modernizare, unde cerințele consumatorilor s-au schim­bat radical în ultimii ani. Auto­matizarea și inteligența artificială sunt, în viziunea cofondatorului Andrei Dănescu, instrumentele care pot ajuta Europa să recupereze decalajul din industria de producție acumulat pe parcursul a 2-3 generații.

„Avem planuri pe viitor și pentru o expansiune în România și în partea asta din Europa. Încă nu avem ceva foarte concret, dar cred că e o peri­oadă foarte interesantă și din punct de vedere economic, nu neapărat la ni­velul României, efectiv, la nivel euro­pean, la nivel global se pune ac­cent destul de mult pe partea asta de aducere a sistemelor de manufactură înapoi, «reshoring» sau înapoi în țări, în anumite țări, în anumite teritorii. Din punctul nostru de vedere, noi suntem foarte axați și pe partea de automatizare, pentru că plătim prețul neglijenței, ca să spun așa. Adică am avut o abordare foarte naivă din punctul de vedere al manufacturii ca populație, ca oameni, mai ales în partea asta din Europa; ne-am bazat foarte mult pe China, în principal, care a devenit extrem de bună și are un nivel de performanță foarte înalt. Și normal, generațiile astea și toate cunoștințele și skillurile s-au pier­dut și avem probabil 2-3, poate chiar 4 generații care ne lipsesc și nu sunt lucruri pe care să le înveți peste noapte“, a declarat Andrei Dănescu, cofondator și CEO al Dexory, în cadrul emisiunii ZF IT Generation.