ZF Live. Anda Marian, Korn Ferry: Unu din patru angajați își dorește să lucreze de la distanță și după pandemie. Este vital pentru companii să se reinventeze și să își construiască strategiile în funcție de nevoile angajaților

Anii de pandemie au schimbat preferințele angajaților în ceea ce privește locul și durata muncii, astfel că, în unele sectoare, angajații sunt mai reticenți când vine vorba de întoarcerea la birou.

Unu din patru angajați își dorește să lucreze numai de acasă și după pandemie, în timp ce nouă din zece angajați se întreabă dacă mai vor să lucreze o săptămână întreagă, arată rezultatele unui sondaj realizat de compania de consultanță Korn Ferry.

„Dacă vorbim despre industria IT, acolo există cele mai mari schimbări în ceea ce privește flexibilitatea angajaților. Și în SSC-uri (centre de servicii externalizate) angajații au un cuvânt important de spus în ceea ce privește viitorul muncii, iar cei mai mulți dintre ei se gândesc să lucreze câte patru zile pe săptămână“, a spus Anda Marian, head of talent advisory la Korn Ferry, în cadrul emisiunii online de business ZF Live.