ZF și Huawei lansează proiectul Women in Tech

Chiar dacă femeile reprezintă aproape jumătate din numărul persoanelor angajate în Uniunea Europeană (46%), ele sunt în continuare subreprezentate în rândul liderilor, cu o proporție de 1 din 3 manageri la nivelul UE fiind femei, potrivit datelor Eurostat. De asemenea, se păstrează în continuare o diferență și la nivelul plății: salariile/oră femeilor sunt cu 14,1% în medie mai mici față de cele ale bărbaților, la nivelul UE.

Dincolo de statisticile publicate la nivelul UE, observăm că femeile duc o muncă de pionierat în industrii precum agricultura, știința, finanțele sau tehnologia. Chiar dacă egalitatea în aceste domenii nu poate fi creată peste noapte, generațiile actuale construiesc calea pentru noile generații din business și remodelează felul în care se fac afacerile.

În acest context, Ziarul Financiar lansează Women in Tech, proiectul susținut de Huawei prin care venim în fața dumneavoastră cu exemplele de succes ale femeilor din domeniul tehnologiei. Ne propunem să vedem dacă discuția despre egalitatea de gen este în continuare de actualitate în România, care sunt provocările pieței muncii pentru femeile care accesează acest domeniu și cum pot fi acestea depășite, cât de accesibile sunt rolurile de leadership pentru femeile care își construiesc cariere în tech.