Ziua de mâine este a roboților: Viitorul pieței muncii înseamnă cât mai multă tehnologie și cât mai puțini angajați VIDEO
Piața muncii urmează să treacă printr-o transformare radicală. Companiile încep să îmbrățișeze tot mai mult automatizarea, AI-ul, roboții, chatboții, etc. Această tendință a fost accentuată mai ales de pandemie, este de părere headhunterul George Butunoiu, și ar putea conduce la…
Piața muncii urmează să treacă printr-o transformare radicală. Companiile încep să îmbrățișeze tot mai mult automatizarea, AI-ul, roboții, chatboții, etc. Această tendință a fost accentuată mai ales de pandemie, este de părere headhunterul George Butunoiu, și ar putea conduce la o lume în care angajatorii vor miza pe tehnologie mai mult ca oricând, iar angajații nu vor mai cântări atât de mult ecuația profitabilității și stabilității companiei.
„Cu cât o companie ajunge să depindă mai puțini de angajați, cu atât businessul e mai ușor de controlat și mai stabil. Pandemia per ansamblu a făcut mai mult bine decât rău, obligându-i pe angajatori să treacă la automatizări într-un ritm accelerat”, a mai spus Butunoiu la ZF Live.
George Butunoiu mai atrage atenția că angajații români nu sunt pe deplin pregătiți pentru ce se întâmplă pe piața muncii. În Europa, timpul mediu de găsire a unui nou job se poate extinde și la șase luni, însă angajații români încă trăiesc cu impresia că pot trece de la un job la altul peste noapte. Dacă valul restructurărilor care a cuprins IT-ul și industria auto se extinde, angajații nu vor știi cum să gestioneze propria situație.
Citește și
3 min
Ștefan Stan
1 min
Mirela Turlan
1 min
Simona Vasile