Munca la distanță și cea hibridă au crescut productivitatea pe termen scurt pentru majoritatea companiilor la nivel global, dar încrederea angajaților a scăzut, parțial din cauza burnout-ului
Bogdan Putinică, senior vice president, Enea Global Services, companie suedeză specializată în furnizarea de soluții software și servicii de IT, este de părere că mediul de business
Aproape 17,5% dintre directorii executivi (CEO) ai celor mai mari 2.500 de companii listate la nivel global au părăsit anul trecut pozițiile pe care le dețineau, nivel record la ultimilor
♦ Unele dintre cele mai puternice femei din IT-ul global răspund în cadrul studiului Strong Women in IT 2025, Global Edition, la următoarea întrebare: Care este cea mai importantă
dezvoltării profesionale, extinde în România, Republica Moldova și Ucraina metodologia Uplifting Service dezvoltată de Ron Kaufman, unul dintre cei mai cunoscuți experți la nivel global
Pentru 55% dintre liderii executivi din România starea de bine a angajaților nu mai este un beneficiu opțional, ci un motor esențial al performanței. Programele de well-being devin...
Prin urmare, mă aștept să se finanțeze 5.000 -10.000 de beneficiari, dar nu mai mult,“ a spus Cristina Ițcuș, managing partner CBS Custom Business Solutions, firmă de consultanță pentru
competențele necesare pentru a îndeplini sarcinile unui specialist în domeniu, a declarat la ZF Live Radu Furnică, președintele companiei de executive search Leadership Development Solutions