„Spiritul antreprenorial nu este suficient pentru un business“
“ scrise de Dorin Bodea, fondator al companiei de training și consultanță în management și vânzări Restul Development.
4214 de rezultate în articole · cele mai relevante primele
Analize și interviuri
cele mai relevante primeleȘefii celor mai mari firme de recrutare și închiriere de angajați în regim temporar conduc afaceri cumulate de 180 de milioane de euro și au aproape 20.000 de angajați
Anterior, el a lucrat timp de mai bine de un deceniu în arii precum vânzări și management, mai ales în sectorul serviciilor financiare.
Ioana Cazacu, avocat asociat, PNSA: Transparența salarială este un subiect abordat destul de clar de companiile mari, sunt implicate mai multe departamente din organizații în trasarea acestor politici
– de la nivel operațional până la top management.”
ZF Live. Phillip Nell, directorul academic al programului WU Executive MBA Bucharest: Există din nou un interes crescut pentru studiile de tip Executive MBA, este o tendință la nivel global
În total, 58% dintre studenții din perioada menționată ocupau poziții de middle management, 22% dintre ei erau în poziții de top management, 12% erau în funcții de entry-level management
Phillip Nell, directorul academic al programului WU Executive MBA Bucharest: Un program de executive MBA este o investiție în carieră. Nu este doar despre a obține o diplomă
În total, 58% dintre studenții din perioada menționată ocupau poziții de middle management, 22% dintre ei erau în poziții de top management, 12% erau în funcții de entry-level management
Ce creșteri salariale au acordat companiile românești anul trecut
– 20% din salariul anual, mid-management – 15% din salariul anual și nivelul de specialiști între 10% și 15% din salariul anual.
Un executiv român de 45 de ani, „repatriat“ din Moscova pentru a prelua conducerea Danone
Poziția sa presupune și coordonarea echipelor de management din Bulgaria, Grecia, Moldova și țările adriatice.
Din experiența unui român absolvent de Stanford, care acum lucrează la un start-up de top din Silicon Valley. ”MBA-ul mă ajută să lucrez mai structurat, să înțeleg nevoile clienților și să iau decizii după analiza datelor”
Cariera sa a început ca inginer de software, ulterior fiind promovat ca Project manager și Senior Project manager.
Luiza Banyai, LogistikonAI: Directiva europeană pentru transparența salarială vine cu oportunități de rezolvare a unor probleme în companii
„Aici e treaba management plus HR, cum să creeze rolurile, cum să le identifice, cum să le definească, apoi să creeze responsabilități.
Bodo Schlegelmilch, WU Executive Academy: Studenții care vin la MBA vor să aibă certitudinea că ceea ce învață merită banii
În opinia sa, a satisface așteptările tuturor managerilor care vin la un EMBA este una dintre cele mai grele misiuni ale unei școli de afaceri și ale unui profesor, pentru că, de multe