World Class trece sub brandul propriu un centru de fitness din AFI Cotroceni și ajunge la 22 de cluburi în București
Pe parcursul verii, vom derula procesul de rebrading.
2440 de rezultate în articole · cele mai relevante primele
Analize și interviuri
cele mai relevante primeleVlad Craioveanu, Impact Hub: Provocarea este reticența unor clienți de a reveni deocamdată la munca de la birou. Impact Hub a închis, la finalul lui 2020, spațiul pe care îl avea în complexul de birouri Timpuri Noi Square, deținut de Vastint, astfel că a
Echipa Impact Hub de pe plan local numără 20 de oameni, iar antreprenorii care dețin spațiile din România sunt în proces de recrutare pentru viitori noi colegi.
Videoconferința HR Trends 2021. Vladimir Sterescu, CGS România,cel mai mare operator de call-centere: În recrutare, viitorul este în zona soluțiilor inovative bazate pe machine learning. Anumite joburi pe care le căutăm și anumite competențe pot fi identi
Ne gândim că o astfel de soluție ar putea funcționa pentru acele joburi de bază și de masă printr-un proces de învățare a acestui robot a ceea ce căutăm“, a explicat Sterescu.
EY: Peste jumătate dintre salariați de la nivel global și-ar da demisia dacă nu li se oferă flexibilitate legat de locul de muncă și program după pandemie. În medie, angajații vor regim de telemuncă 2-3 zile pe săptămână
Mai mult, două treimi consideră că productivitatea lor poate fi măsurată cu precizie indiferent de locul unde muncesc și că acest proces nu reprezintă un impediment pentru flexibilizare
Studiu Confidex S1/2023: Criza forței de muncă a ajuns cea mai mare provocare pentru managerii români, depășind temerile legate de creșterea prețurilor
O altă soluție la care apelează managerii români este importul de resursă umană, care, însă, s-a dovedit a fi un proces complicat.
ZF Live. Ioana Vitan, professional talent solutions director, Randstad România: Comparativ cu anii trecuți, sectorul IT a încetinit, dar rămâne încă cel mai căutat
Astfel, ei pot beneficia de suportul unui recrutor pe parcursul întregului proces de recrutare și astfel își pot crea o perspectivă pentru viitorul job.”
Campanie ZF „Școala într-un singur schimb în București“. Elevii și profesorii de la I.G. Duca, relocați în trei sedii diferite din septembrie, dar reabilitarea școlii nu a început încă. Distanța dintre cele trei sedii este de circa 1-2 kilometri
La acel moment, primăria a transmis că este „în proces de obținere a avizelor specificate în Certificatul de Urbanism“.
Salariile sunt în creștere în Europa, dar economiștii habar n-au de ce și dacă această creștere este sustenabilă
La un moment dat, susține Schonberg, șomajul redus duce la salarii mai mari, dar acest proces ar putea dura mai mult. Fără îndoială, BCE contează pe acest lucru.