Cine plătește pentru socialismul spaniol? Oamenii muncii
Măsura de majorare a fondului de rezervă pentru asigurări sociale a statului spaniol va fi suportată în principal de angajatori, 0,5%, și de angajați în procent de 0,1%.
2440 de rezultate în articole · cele mai relevante primele
Analize și interviuri
cele mai relevante primeleIntroducerea unor salarii minime pentru un trai decent la nivelul UE este blocată de câteva state nordice
Un procent șocant de 10% din angajații europeni au venituri disponibile egale sau sub linia sărăciei.
Conferința ZF HR Trends 2022: Resetarea pieței muncii. Ana Robu, CrowdStrike: Avem angajați din Zalău, Brașov, Iași, Cluj, angajăm remote de peste tot din România
Vorbim despre o perioadă de patru ani, acțiunile se activează în procent de 25% din valoarea pachetului în fiecare an.
Grupul de training Ascendis a încheiat 2018 cu afaceri cumulate de 8,6 mil.euro, zona de training și team building generând 7 mil.euro, în creștere cu 30%
Structura veniturilor Ascendis pe categorii de programe arată că divizia de training are în continuare o pondere semnificativă în businessul Ascendis, cu un procent de 60%.
Contzilla.ro: Cum și în cât timp își vor recupera angajatorii banii plătiți angajaților în șomaj tehnic?
declarație pe propria răspundere din care să reiasă faptul că angajatorul înregistrează o diminuare a încasărilor din luna anterioară depunerii declarației pe propria răspundere, cu un procent
Sondaj ZF: Una din două companii vrea să-și majoreze cu 10% numărul de angajați în 2018
Analiza ZF mai arată că un procent de 9,2% dintre managerii chestionați de ZF au răspuns că nu știu în ce măsură numărul angajaților din companie va crește sau va scădea în acest an
EY România și-a extins echipa de parteneri și l-a promovat pe Răzvan Ungureanu în cadrul departamentului de Consultanță Fiscală
constituie resursa primordială a țărilor de a acoperi cheltuielile și investițiile publice, România este la coada clasamentului în ceea ce privește nivelul taxelor colectate ca procent
Candidații sunt tot mai interesați de ofertele de job care includ salariul afișat: un anunț de angajare cu salariul confidențial atrage, în medie, 22 de candidați, comparativ cu 35 pentru unul care afișează venitul
Acest procent, de 39% din total, nu marchează însă o creștere față de media ultimilor ani, când ponderea anunțurilor cu salariul menționat a variat între 35% și 40%.
Cele mai mari companii din America își restrâng forța de muncă
Companiile publice americane și-au redus numărul angajaților din birouri cu un procent total de 3,5% în ultimii trei ani, potrivit datelor furnizate de Live Data Technologies.
Bestjobs: Peste jumătate dintre români au fost nevoiți să-și îmbunătățească competențele pentru a nu-și pierde locul de muncă sau pentru a putea avansa în carieră
Un procent important (26%) afirmă că natura jobului le impune actualizarea constantă a cunoștințelor.