De ce e riscant să lucrezi ca manager român în străinătate
Barierele de limbaj sunt doar un prim pas care poate conduce la o serie de probleme de adaptare ale unui manager străin în România sau ale unui executiv român în străinătate.
5273 de rezultate în articole · cele mai relevante primele
Analize și interviuri
cele mai relevante primeleConferința ZF & BRD Tu ești viitorul în business - Arad. Continuitatea în business este vitală pentru economia locală. Dacă afacerile antreprenorilor continuă, economia merge mai departe și punem accentul pe cel mai important activ - forța de muncă
E o problemă la care școlile de drept economic reflectează. E o problemă la care băncile se gândesc și vin cu experiențe lor.
Educația este în cădere liberă pentru că statul cheltuiește mai mult pe paznici decât pe profesori
Economia românească nu produce bunuri și servicii care să poată susține cheltuieli salariale mai mari.
Antreprenoriat în agricultură și IT, investiții la Bursă, job-uri de CEO la stat sau de manageri în multinaționale. Dacă nu se califică, pot să lucreze în restaurante, cafenele sau baruri
El a venit în România în august 2009 împreună cu soția sa care în prezent lucrează în top managementul unei companii franceze.
#superstories. Business sportiv. Radu Nițu a ajuns pe locul 30 în clasamentul mondial la sabie masculin senior
Un copil care ajunge sa înțeleagă scrima și să o trăiască va fi un caracter puternic, echilibrat, capabil să ia decizii dificile și să depășească obstacole. 15.
ZF Live. Gheorghița Badea, directoarea Școlii Gimnaziale nr. 81: Ar fi extraordinar să avem școala într-un schimb, și pentru elevi, și pentru profesori. Provocarea este lipsa infrastructurii
În opinia sa, soluția este extinderea școlilor existente sau dezvoltarea unor noi corpuri de clădire în imediata apropiere a acestora, chiar dacă astfel de proiecte sunt dificil de
ZF Live. Adriana Georgescu, WU Executive Academy și Iulia Maliș, Dogan Group România: Managerii nu mai caută neapărat diploma când se înscriu la un program de MBA. Schimbarea perspectivei și transformarea profesională sunt cele mai importante
Ea a urmat programul în generația care a început după pandemie, într-o cohortă de 39 de persoane, iar experiența i-a oferit acces la domenii care depășeau aria sa de specializare
Secretul murdar al managementului
CEO-ul și imlicarea angajaților în dezvoltarea și valorificarea potențialului organizațional Ce ar trebui să facă CEO-ul împreună cu echipa sa managerială pentru creșterea implicării
ZF Live. Edward Crețescu, președintele ANIS și CEO al Regista: Mulți dintre specialiștii IT care au fost restructurați nu și-au găsit încă un loc de muncă și ne așteptăm ca acest lucru să mai dureze. Estimăm încă un an - doi de incertitudine
El a mai spus că România are cinci furnizori de semnătură electronică CERT Sign, DigiSign, Alfatros, Centru de Calcul SA și Trans Sped.
Resurse umane. Buturuga mică face economia mare după regulile sale
„Pentru angajați, atât experiența în companiile antreprenoriale, cât și în cadrul companiilor multinaționale are o serie de avantaje.