↑↓ alege · Enter deschide · Esc închide · Toate rezultatele
Subiect · 10 articole
Companiile din România nu sunt pregătite pentru aplicarea directivei europene privind transparența salarială, care urmează să intre în vigoare în iunie 2026, spune Sorin Faur, mana...
9 min
Mirela Turlan
Anul 2025 vine cu schimbări în ceea ce privește munca de acasă și va fi anul angajatorilor, nu al angajaților, afirmă Sorin Faur, fondator al Academiei de HR, un centru de training...
5 min
Alexandra Matei
Data fiind evoluția ultra-rapidă a AI-urilor și roboților, ne putem întreba deja, oare cât timp va mai fi nevoie de oameni pentru a realiza diverse activități? S-a spus, și pe bună...
10 min
Mirela Turlan
Un lider care vrea să-și țină angajații motivați și să-i păstreze în companie trebuie să comunice cu oamenii săi și să le înțeleagă nevoile. Dacă un angajat pleacă de la un loc de...
5 min
Robert Manea
Anul trecut a fost un an dificil pentru angajați și companii, cu o economie încă fragilă din cauza pandemiei și cu un război la graniță care a venit cu multe consecințe: o rată a i...
6 min
Vali Pencu
Încep prin a spune că nu sunt împotriva AI-urilor, și nu sunt împotriva progresului. Progresul este inevitabil și dezirabil, nu trebuie să ne temem de progres, de evoluție, din con...
9 min
Cristina Bellu
Angajații din 36 de județe au avut un salariu mediu net lunar mai mic decât media de la nivel național în anul 2021, după cum arată datele publicate de Institutul Național de Stati...
4 min
Ramona Cornea
Unul dintre motivele pentru care companiile nu vor să angajeze tineri la începutul carierei este că nu vor să devină pepinieră de talente, adică să investească în formarea lor și a...
3 min
Mirela Turlan
„Acești tineri reprezintă un segment al populației parțial inactive, nu total, în sensul că mulți dintre ei sunt «freelanceri» nedeclarați, adică desfășoară o activitate care nu es...
2 min
Mirela Turlan
