Mugur Tolici

Revoluție în salarizarea angajaților de la BNR

Vechimea nu mai este luată în calcul la creșterile salariale din Banca Națională, iar cei care vor să devină manageri trebuie să arate că știu să conducă oameni, spune Mugur Tolici...

1 min
Mirela Turlan

Mugur Tolici, BNR: Generația Y este interesată mai mult de dezvoltarea personală, nu neapărat de cea profesională

Angajații din generația Y, cei cu vârste cuprinse între 20 și 35 de ani, nu caută în mod special dezvoltarea profesională, ci pe cea personală, a declarat Mugur Tolici, director de...

2 min
Corina Mirea

„Ce trăim astăzi este efectul toleranței crescute la lipsa de valori. Formați-vă oamenii- cheie după ce le evaluați și valorile, nu doar competențele!“

Companiile trebuie să acorde o atenție sporită la evaluarea angajaților în funcție de valorile pe care aceștia le au, nu doar la competențele dobândite, pentru că oamenii-cheie din...

4 min
Cristina Bellu

HR Conference 2013: Mugur Tolici, director resurse umane, BNR - VIDEO

Mugur Tolici, director resurse umane, BNR, la HR Conference 2013, eveniment organizat de Ziarul Financiar.

1 min
Corina Mirea

Mugur Tolici, BNR: Noii generații de angajați trebuie să îi oferi vizibilitate și recunoașterea meritelor, ei nu vor un loc de muncă pe viață

Noua generație de angajați nu mai vrea un loc de muncă “pe viață” și sunt mai dinamici decât generația anterioară, a spus Mugur Tolicim director de resurse umane al BNR la HR Confe...

1 min
Corina Mirea

Mugur Tolici, directorul de HR al BNR: Ne pregătim de schimbarea generațiilor prin sisteme de bonusare a angajaților ca în mediul privat

Conducerea executivă a Băncii Naționale vrea să lase în urmă o generație de tineri motivați și încurajați să își crească performanțele, astfel că de anul viitor fiecare dintre cei...

9 min
Adelina Mihai

„Am avut mari probleme cu angajații-mercenari. Candidații vin, stau câte șase luni sau un an și apoi pleacă“

Cea mai mare provocare a departamentului de resurse umane din cadrul Băncii Naționale a României (BNR) este atragerea celor mai buni candidați pentru posturile scoase la concurs to...

4 min
Corina Mirea