beneficii

Ionuț Sas, Partener PwC România: Taxa digitală, resursă pentru recuperarea economiei UE? Beneficii versus dezavantaje

Odată ce rolul statelor în repornirea economiilor a devenit esențial la nivel global, după declanșarea crizei pandemice, era de așteptat ca potențiale surse de venituri bugetare să...

3 min
Ionuț Sas

Florin Cucu, Sofiaman: Perioada aceasta a avut și beneficii, ne-a forțat să scoatem din sertar proiecte mai vechi. Vânzările din online au crescut de zece ori

Activitatea Sofiaman a fost afectată de pandemia de COVID-19 care a închis maga­zinele offline ale com­pa­niei și pe cele ale par­tenerilor, însă canalul online a crescut semnifica...

6 min
Corina Matei

Edenred România: În 2019, piața de beneficii din România a fost de circa 1,6 miliarde de euro. Impactul crizei nu poate fi evaluat încă. Angajatorii continuă să ofere beneficii extrasalariale în această perioadă, iar multe dintre companii au cr

Piața de beneficii extrasalariale din România va resimți impactul crizei pe care pandemia de COVID-19 îl are asupra pieței muncii, însă acest impact nu poate fi măsurat încă, spune...

4 min
Corina Matei

Cum va arăta piața beneficiilor extrasalariale în 2020. Angajații nu mai achiziționează vouchere fizice, își amână vacanțele și își îngheață abonamentele la sală, dar alocă bugete din ce în ce mai mari pe carduri cadou la magazine onli

Piața beneficiilor extrasalariale din România nu va fi afectată în mare măsură de pandemia de COVID-19, ci va rămâne la un nivel similar cu cel din 2019, crede Stelian Bogza, cofon...

4 min
Ramona Cornea

#trebuiesarepornimbusinessul. Comdata angajează 420 de oameni într-un nou centru de servicii. Noii angajați vor lucra în clădirea de birouri The Light din zona Cotroceni din Capitală și vor primi ca beneficiu abonamente la Netflix

Comdata Group, un jucător din sectorul serviciilor de externalizare deținut de grupul american Carlyle, deschide un centru de servicii nou în București, unde va angaja 420 de perso...

2 min
Corina Matei

Alina Lupașcu: „Eu fac de șapte ani muncă de acasă. Să vă spun cum se face“

Alina Lupașcu lucrează la o multinațională din IT. Multinaționalele au darul ăsta, de a-ți testa limitele și, până la urmă, dacă nu te respecți tu pe tine, nici ei nu o vor face.

7 min
Mirela Turlan

Companiile au cheltuit 227 mil. lei pe beneficii extrasalariale flexibile în 2019. În 2019, bugetul mediu lunar brut pentru beneficii oferit fiecărui angajat a fost de 400 de lei

Companiile care activează pe piața din România au cheltuit 227 milioane de lei (circa 48 mil.euro) pe beneficiile extrasalariale flexibile oferite angajaților în 2019 pe platforma...

2 min
Mirela Turlan

BenefitOnline.ro: În 2019, companiile au alocat lunar în medie 400 de lei per angajat pentru beneficii extrasalariale

Bugetul mediu lunar pentru beneficii oferit fiecărui angajat de compania angajatoare a fost în medie de 400 de lei, buget brut, în 2019, conform unei analize a platformei de benefi...

2 min
Ramona Cornea

Angajații români vor să lucreze de acasă, însă doar 4 din 1.000 primesc un beneficiu: Nu este o reticență din partea angajatorilor, dar indicatorii de performanță reprezintă o dificultate în implementarea muncii de acasă

România a fost printre țările europene cu cel mai mic procent al angajaților care au lucrat de acasă în 2018, conform statisticilor Eurostat. În 2018, doar 0,4% dintre angajații ro...

3 min
Corina Matei