resurse umane

Cele mai mari companii de pe piața serviciilor în resurse umane

Afacerile celor mai mari cinci jucători de pe piața localăde recrutare și muncă temporară au crescut anul trecut cu aproape 14% față de 2011, pe fondul necesității companiilor de a...

1 min
Alexandru Matei

Miriana Matei, Schneider Electric: Inginerii vor fi angajați bine plătiți și în viitor

Angajații din zona de inginerie, care sunt specializați pe un anumit domeniu, precum și cei din departamentele financiare ale companiilor, vor fi și în viitor printre cei mai bine...

2 min
Adelina Mihai

Cine sunt, ce studii și ce experiență profesională au directoarele de HR ale celor mai mari bănci locale

Conduc politicile de resurse umane pentru efective de peste 28.000 de angajați, adică aproximativ jumătate din totalul angajaților din sistemul bancar.

2 min
Mirela Turlan

Prima companie din România care nu îi lasă pe tineri să aibă birouri

Nouă din zece candidați vorbesc la interviul de angajare despre dorința lor de a avea un loc de muncă într-un mediu motivant și vesel, în care să poată interacționaoricând cu coleg...

4 min
Razvan Muresan

ZF Corporate organizează o nouă ediție a HR Insider – dezbatere dedicată sectorului resurselor umane

ZF Corporate, platforma online de știri de business a ZF, organizează astăzi cea de-a doua întâlnire HR Insider, o dezbatere lunară destinată domeniului resurselor umane, pe tema:...

2 min
Mirela Turlan

Coșmarul angajaților din bănci: muncesc mai mult, pe bani mai puțini și au spus adio bonusurilor în cash

Țineți-vă clienții aproape și luați-vă adio de la bonusurile în cash dacă vreți să mai fiți bancheri! Lucrătorii din bănci care vor să își păstreze locul de muncă într-un domeniu î...

7 min
Adelina Mihai

Criza i-a făcut pe oamenii de HR să învețe să numere. Se face mai mult cu mai puține resurse

Directorii de resurse umane au început să măsoare tot mai mult succesul proceselor de HR și să îmbunătățească indicatorii de evaluare a angajaților, au renunțat la beneficiile „nic...

2 min
Corina Mirea

Războiul pe talente este din ce în ce mai agresiv. Noua generație nu mai vrea un loc de muncă pe viață

Rolul directorilor de resurse umane a devenit, în sfârșit, acela de parteneri strategici de business, după ce în ultimii ani aceștia și-au dat seama că nu pot obține bugete semnifi...

17 min
Corina Mirea

Ce șanse are un director general pe cont propriu

Au fost CEO în multinaționale, au avut roluri regionale, au fost antreprenori, dar și-au dat seama că au nevoie de mai multă libertate. Fie că au devenit consultanți, traineri, hea...

12 min
Adelina Mihai